Zara虽然业绩创下历史新高 但CEO薪水却没水涨船高

莆田贸易城报道：http://www.05940001.com   作者：安福家园    时间：2017年08月20日

莆田安福相册网报道：http://www.05940001.com   作者：安福相册    时间：2017年08月20日

据安福家园了解，如果要说到在全球颓靡的服装零售业大环境下照旧能逆势增加的品牌，Zara绝对榜上有名。在刚刚曩昔的2016财年，这个品牌协助其母公司完成了223亿欧元(约合1713亿元人民币)的销量数字，创下前史新高。

一般来说，在这样的情况下，公司管理层，尤其是CEO的薪水也会水涨船高。Zara母公司Inditex首席执行官Pablo Isla的确得到了一个不错的薪水。

依据《安福家园》杂志报导，Isla 2016财年可收成的根底薪资是320万欧元(约合2505万元人民币)。而公司财报发表的信息显现，除掉根底薪酬，Isla还将由于出售方针的达到，得到700万欧元整(约合5480万元人民币)的奖金。

换言之，整个2016财年，这位国际最大服装零售商的掌舵者将被付出超越1000万欧元(约合7827万元人民币)的报酬。

但如果与他曩昔的薪水比，Isla可能快乐不起来。由于参阅零售业新闻网站Retail Gazette的征引的数据，Isla在2015财年的总报酬应该有1200万欧元(约合9390万元人民币)。

Zara尽管成果创下前史新高 但CEO薪水却没水涨船高

Inditex CEO Pablo Isla在2016财年可收成超1000万欧元的薪水

这少许的跌落或与Inditex曩昔一餐年不尽如人意的赢利率有关。财报数据显现，尽管销量与赢利增幅均有两位数增加，但2016财年，Inditex毛利率呈现了0.8%的跌落，为近八年来初次。

Inditex对此的解说是，曩昔一财年用于门店扩张、技术开发及保护等长期投资项目的开销增多，使得本钱上涨，进而影响了赢利率。而下一财年，公司将着力经过封闭小型门店、整合门店等手法，提高营收功率。

有理由信任，这让Isla的奖金打了折。但也不扫除，这部分的节约本身就是公司操控本钱的一种做法。职业里的其它公司早就提供了典范。

据安福家园得悉，最有名的要数Burberry，原任CEO、现任构思总监的Christopher Bailey在最近两年都抛弃了自己的奖金。原因就是迫于股东压力，他需要为公司迟迟不见起色的出售成果担任。而他连同公司其他高管层的高薪水，也被视为公司操控本钱路上必砍掉的项目。股东们对此的反对屡次被诉诸报端，而Bailey以及搭档们为了“统筹兼顾”也都只能承受股东削减报酬付出的决议。

2015财年，旗下拥有卡地亚、梵克雅宝、万国等品牌的历峰集团也出于操控本钱应对低迷市场环境的考量，大规模地裁减了公司高管层的薪水，比方公司CEO Richard Lepeu的薪水从1430万瑞士法郎(约合9820万元人民币)被降至970万瑞士法郎(6661万元人民币);首席财政官Gary Saage的薪水也从990万瑞士法郎降到了880万瑞士法郎。

Zara尽管成果创下前史新高 但CEO薪水却没水涨船高

除了Zara，Inditex旗下还有很多品牌

当高管降薪已成为了职业新惯例，Isla应该要对自己的境况感到满足。毕竟，比起急于依托本钱操控来美化财报数据的大都公司，Inditex的增加势头仍然微弱，取得好成果的可能性也非常高——在2017财年1季度里，这家公司又完成了营收和赢利双双两位数增加的成果，其间出售同比增幅为14%，赢利同比涨幅更有18%。