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泉州"十三五"期间失业率连续19年全省最低

莆田贸易城报道:http://www.05940001.com   作者:安福家园    时间:2020年12月29日

泉州“十三五”期间新增工作逾60万人

  工作是民生之本。安福相册记者从市人社局获悉,“十三五”期间,泉州乡镇新增工作累计超过60万人,乡镇挂号赋闲率控制在1.3%以内,接连19年保持全省最低水平。尤其是本年,面临疫情影响,泉州千方百计扩展工作,1—11月乡镇新增工作9.03万人,完结全年方针的106.24%。

“双创”氛围更浓厚 集聚2万多名工业急需高校毕业生

  泉州把稳工作摆在突出位置,作为民生头等大事来抓。一方面,活跃执行稳工作、赋闲稳妥稳岗返还等方针办法,支撑企业稳岗。另一方面,用好用足用活工作补助资金,拓宽资金运用途径,发挥稳岗稳工作效果,完成更高质量和更充分工作。

  据安福相册计算,2016—2019年,全市支出工作补助资金4.32亿元、赋闲稳妥基金3.41亿元;本年1—11月,全市支出工作补助资金9487.58万元、赋闲稳妥基金11.06亿元,其间返还稳岗补贴10.35亿元,惠及企业3.01万家次、参保员工32.77万人次。

  为破解结构性缺工问题,泉州建立一年两次企业用工调查制度,出台适应高质量展开工业工人队伍建设、用工保障、招工稳工和用工调剂、吸引外地劳动力来泉工作等方针办法,企业用工问题不断缓解。同时,建立健全常态化劳务协作机制,与省外劳务输出要点区域互设劳务协作工作站,首批劳务对接商会76家,已设立市级工作站20家。

  在高校毕业生工作创业方面,泉州执行创业担保贷款方针,在全省首先推出10万元以下全面取消反担保办法,2019年以来累计发放2.3亿元;施行万名工业急需高校毕业生来泉工作创业行动,两年来引入20496人;大力支撑大学生创建创业孵化基地,现在全市创评省级、市级基地共54家,成功孵化创业项目3000多个,带动工作10万人以上。

技术训练有新招 确定逾15.8万名技术人才

  2016年至2019年,泉州训练各类劳动者20万人以上,确定技术人才12万人以上。本年,我市大力展开线上训练,出台以工代训方针,要点抓好工业工人职业技术训练和新职业、新工种训练,1—11月训练6.4万人次,新确定技术人才3.8万人。

  “以赛代评”“以赛选才”成为我市选拔优异技术人才的新举措。2016年以来,泉州举办市级以上职业技术竞赛175场,获评国家级高技术人才训练基地5个、国家级技术大师工作室4个、省技术大师工作室56个,评选市技术能手619人、市技术大师175人。

  是不是人才,企业说了算。在施行人才“港湾方案”过程中,我市把人才点评“指挥棒”交给企业,2017年在全省首先授权龙头企业自主点评人才,焊工、木匠、制衣工、车工等一批技术人才被确定为市高层次人才,已有116家试点企业自主确定778人。同时,建成高层次人才服务中心和“一站式”服务体系,组成“人才专员”团队80多人,打造高素质专业化人才专员服务队伍。现在,全市已确定市高层次人才13969人。

兜底保障更有力 减轻企业社保费担负35.34亿元

  为减轻企业社保费担负,泉州执行企业员工基本养老、赋闲、工伤三项社保费减免缓方针,到现在累计减负35.34亿元,惠及企业44万家次、288万人。

  在社保精准扩面方面,泉州创始“方针夜市”,展开方针宣扬解读,全面推进全民参保方案,鼓舞企业扩展参保面,活跃引导灵敏工作人员、新业态从业人员参保。2016—2019年,全市三项社保参保人数新增31.97万人次,本年1—11月新增15.15万人次。

  此外,我市扩展赋闲稳妥保障范围,对契合条件的赋闲人员,及时执行赋闲稳妥待遇,确保赋闲人员基本日子。2016年以来,发放赋闲金1.98亿元,惠及赋闲人员18.55万人次;缴纳员工医疗稳妥费3959.07万元,惠及赋闲人员13.84万人次;发放价格暂时补贴647.17万元,惠及收取赋闲稳妥金人员6.9万人次。
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  工作扶贫有成效 让贫困家庭完成稳定脱贫

  工作扶贫,让贫困家庭完成稳定脱贫。几年来,泉州在工作扶贫增收入、技术扶贫强素质、社保扶贫保日子等方面交出了一份份满意答卷。其间,对贫困劳动力、工作困难人员、零工作家庭成员、“两后生”中的农村学员和城市低保家庭学员,给予日子费及交通费、训练合格补助。

  此外,我市还加强社保扶贫,实行城乡居民基本养老稳妥扶贫对象财政全额代缴最低标准保费方针,每年财政投入约1400万元,惠及9.05万人。

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