微商发展代理过程中所遇到的常见问题总结

莆田贸易城报道：http://www.05940001.com   作者：安福家园    时间：2016年05月07日

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第一：自己的惰性，为自己找借口，第二：代理难招，还是输在沟通上，第三：让兼职代理挣到钱，第四：群的活跃度不够，第五：自信......

微商招代理、管理代理过程所遇到的常见问题总结： 
微商发展代理过程中所遇到的常见问题总结

第一：自己的惰性，为自己找借口，抱怨，要批评代理不执行，不在群里活跃的时候，首先问下你自己，你在老大群里是否活跃，平时聊天看似闲聊，其实可以一方面也是在培养自己的沟通技巧。你要教她们怎么去招代理，怎么去零售，群里每天要鸡血状态。

第二：代理难招，还是输在沟通上，为什么有些人情愿高几块钱拿货？因为她认为你有能力，都想跟着有能力的人，如果你说的让他感觉不到专业，感觉不到你的强大，那她肯定问了就走，优势的价格和强悍的能力，你必须要有其一，现在可能市场上价格乱，但是你要用你的能力填补这一个空缺。

第三：让兼职代理挣到钱，对于那些兼职的代理，如果你让她觉得做微商能赚到钱，有前途，没人愿意去朝九晚五甚至上夜班的打工，兼职的代理对产品自然不上心，原因在于你没带她赚到钱，建议平时多跟她们私下沟通，多关心，每个人都有一个软肋，抓住她们的软肋，比如工作中受气，这个方法也适用于那些全职主妇，还有自己朋友圈也可以铺垫一些代理做得好的、收入好而辞掉工作的例子。

第四：群的活跃度不够，貌似这个是大家都非常苦难的一件事，那么我们平时教的管理群的方法都用了吗？比如游戏，真心话大冒险什么的，聊家常，聊婆媳关系，育儿经，可以给他们经常冒泡的奖励制度，比如每次点到总在的小伙伴月底有神秘大奖，慢慢的让她们开始关注群消息，当然你自己也要在时刻关注群消息，有信息第一时间传达，群里可以发一些自己生活中的事，比如今天做了什么好吃的，要做一个懂幽默的人，会带动气氛，而不是闷葫芦一样，聊不起来，开始的时候可以突然给奖励，这样她们兴致更高，就比如上学时的奖状。

第五：自信，非常重要，对自己自信，不要怀疑自己行不行，要对自己说一定行，也不要怀疑自己的产品，既然你做了，就无条件相信它，不要抱怨这个那个，抱怨解决不了任何事，只会让你成为一个失败者，抱怨的时间我情愿去找方法突破，为什么别人行，我不行，我们不比任何人差，只要产品没问题，就可以放开了去做。

总结：所有人遇到的瓶颈一般都是惰性引起，试问下你自己，你有想各种方法去加好友，我们教的那些你都有用吗？招不到代理，你有去问自己是为什么吗？价格乱不是乱你一个人。这个不是借口，你有看沟通的书，有查询心里学的资料吗？代理加盟不给力？你有通宵熬夜的真正为他们找方法吗？你不教她们去招代理，不教她们去零售，让她们从开始输在起跑线，或者后期知识一直停滞，那你有什么资格去抱怨，群不活跃，代理不理你，你在群里做过游戏吗？代理的性格你了解吗？他们生日你知道吗？有偷偷给他们惊喜吗？如果你什么不能给他们，她们凭什么要对你言听计从，你对她们只是一个发货的中转站。